“A competência de uma empresa é determinada pela visão de sua mais alta liderança; a rapidez com que ela reage ao mercado é dependente do seu sistema gerencial e a sua produtividade de sua menor capacidade técnica operacional. “

Gerenciando as Fases de Desenvolvimento das Organizações

Marcelo H Canal
 
 
Fator NH® de Vida e Carreira Profissional


Este é o instrumento para mapear as características do desenvolvimento da Biografia Profissional.

As características de vida e de carreira de um profissional devem ser compreendidas conforme o momento de seu desenvolvimento e do seu amadurecimento de vida profissional. Desta forma, uma característica que pode ser adequada para uma fase de vida pode não ser para outra. Estas características têm portanto o seu aspecto dinâmico e passa por fases de desenvolvimento que são reconhecidas pela biografia.

De forma que, o padrão de realização profissional para uma jovem carreira emergente, vai se alterando ao longo do seu amadurecimento biográfico, ou mesmo passando por transformações em fase de preparação para aposentadoria.

Assim, o mapeamento realizado pelo Fator NH® de Vida e Carreira Profissional leva em consideração o perfil profissional dentro de sua fase de desenvolvimento biográfico. É importante notar que estes fatores sofrem alterações conforme a compreensão que o profissional faz do negócio e deve assim, oferecer modelos específicos conforme o setor de atuação do negócio da empresa, para as várias etapas da vida e da carreira profissional .

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